写给在金融风暴中求职的“海归”们

adiesoeer

两年前，我完成了在英国纽卡斯尔大学的学业回到了中国。那时我春风得意，自恃才高，看着自己几乎无可挑剔的简历，好生自豪：本科是国际贸易专业，期间连获“优秀学生”一等奖学金，“优秀毕业生”及“优秀毕业论文”；GPA达3.5以上，还辅修了世贸组织法，后在英国纽卡斯尔大学拿到市场营销专业硕士，有大学英语6级证书、CET口语证书，雅思7分，剑桥商务英语高级；国家计算机二级，会熟练使用SPSS统计软件；工作经验丰富，在国内的贸易公司工作过一年，独立负责过公司的整个中英文网站建设和代理某进口品牌的营销，还参与过和IKEA这样大企业的合作项目；在英国期间也曾在当地市场营销公司实习，参与或组织过一些营销项目等等。我心想，像我这样的人才，在国内找工作不仅不难，而且一定能找一份好工作！于是，我像很多其他“海归”一样，定了一个找工作“三不”政策：非跨国大企业不去；年薪低于10万元不去；非市中心工作不去。
然而情况并不像我想象的那样。我在北京、上海等主要城市奔走了大半年，在自己中意的大公司、企业中面试屡屡受挫。起初我还觉得是自己对职位、薪水要价太高，于是降低了对招聘单位的要求，转向一些中型企业求职，甚至连工资期待也降低了等级，可这样我仍吃了不少闭门羹！我越来越感到事情蹊跷，可就是不明白原因。万般无奈之下，北京的一个朋友建议我去SOHO作翻译。我在国外留学多年，英语说得和汉语一样流利，但做翻译还是第一次，并且不太清楚中国翻译市场的状况，便搜集了一些相关资料，得知中国翻译人才急缺，且薪酬极高，称得上是“钻石行业”，加上自己现在确实无处可去，做翻译也可解燃眉之急，便接受了朋友的建议，并且让他帮助我联系一些业务。
可问题接踵而来。我的英语能力不成问题，翻译的文稿质量虽然不差，但总觉得有些语句生硬、缺乏文采、意境呆板；有时候也会去会场做翻译，虽然我能够理解双方的意思，但在翻译的时候总是会出现语义表达不到位的情况，影响了客户之间的沟通。时间一长，找我翻译的人越来越少，我的自信心一落千丈。又是朋友来开导我，说做翻译是有灿烂前景的，只是道路会很艰难，建议我专门去学学如何做翻译。我起初觉得只要中、英文都懂就一定能做好翻译，可是事实并非如此，难道其中真有玄机？难道我要从最基本的翻译技巧学起？难道翻译真的会给我带来别样的体会？
恰好有一个翻译学习的讲座在我住所附近的大学举行，主讲人是前驻葡萄牙大使、外交部翻译室主任过家鼎先生，他现在担任“策马翻译培训”的教育总监。他说中国的经济发展势头良好，翻译业的蓬勃发展是必然的，但现在优秀翻译人才太少，翻译市场鱼龙混杂、良莠不齐，严重影响了翻译质量，只有提高对翻译的教育、培训水平，才能满足未来对于翻译人才的需要。翻译的训练是一个系统而严格的过程，必须夯实基础、精通技法、熟悉文化、丰富内涵，切忌好高骛远、急于求成。
我感觉这些话就是专门对我说的。我翻译水平之所以得不到别人的认可，很大程度上就在于我不了解翻译，只把它当作了一种简单的语言转换。这些日子以来，我发现自己已经爱上了翻译这个行业，我很享受两种语言交汇时的温情，以及游弋于其中的惬意，并且，翻译是一个高端职业，一个社会的人才整体结构是金字塔形，越往下面，人数越多，市场也越低端。我不应该降低期待、削足适履，而是要建立自身的职场品牌，实现自我增值。我不想放弃，我希望获得更高的成就感！
过家鼎先生的话给了我莫大的启示和鼓舞，也使我对他掌舵的“策马翻译培训”产生了浓厚的兴趣：外交部的师资和培训模式、丰富的培训经验、物超所值的服务，让我怦然心动。于是我去该翻译培训公司进行了一次现场咨询。咨询员很年轻，不仅待人亲切，很有修养，还多才多艺，在为我讲解完相关课程信息后，还饶有兴致地表演了一段魔术，顿时拉近了我们的距离。我感觉到，这个地方充满了朝气和活力，又不乏沉稳和底蕴，给人无限的期待。我决定在这里开始自己的翻译修炼之路。
接受培训之后我明白了，翻译原来是这样的：它是对听、说、读、写四项基本技能的融会贯通以及全面提升；是将听力转化为阅读、把符号转变为语句的奇妙能力；是帮助大相径庭的文化与思想实现彼此交融而构建的信、达、雅的桥梁；是译员提高语言能力、深化文化修为、开阔认知视野的多得之举。我至今仍记得当时的授课老师、前外交部国际司邹老师的教诲：翻译的技法是有限的，但翻译的修行是无限的，要把握翻译的真谛，要做到技由心生。
现在，我已经在一家顶级的风险投资机构担任总裁翻译，与之前那个四处碰壁、可怜兮兮的愣头青相比，已判若云泥。由于业务需要，我经常穿梭于不同国家，每到一处我都会对该国的历史、人文、地理、风俗进行一番了解，这不仅有利于业务的开展，也让自己具备更广阔的国际视野和更深厚的文化积累。翻译不是语言转换器，不是词句间地机械对应，而是传递一种文化理解、一种情感体察。我不敢说自己已经触及翻译的真谛，但我深信自己正沿着一条正确的道路继续着我的修行。
现如今金融海啸来袭，国内就业压力空前加大，“海归”回国就业“搁浅”率持续上升，一部分人就业期待太高而遭受就业挫折；另一部分人看在眼里，记在心上，主动降低预期、自贬身价，这跟我当年的做法如出一辙。这些都不是求职者提高就业竞争力，找到好工作的上佳选择。但“海归”具有语言和交际上的优势是毋庸置疑的，如何扬长避短，如何认清自己的职业方向，如何用真才实学得到大展宏图的机会，也许我的故事能给大家一点启示。

Dean.W

谢谢