|
|
英国找工作比较麻烦，有个eligibility的问题，就是work permit，如果这家公司不在work permit sp##被过滤##or list里面，by law 这家公司就要优先聘请具有eligibility的人，主要是欧洲国家的孩子，有些公司可以在欧洲申请者全部考虑之后还有vacancies的情况下考虑咱们中国孩子，但是公司的FAQ里会写的很清楚，“这样的事情在近几年都没有出现过”。
如果公司不在移民局的sp##被过滤##or list之中，任何申请都是白搭，因为公司聘用你是违法的。
第二，假期的全职实习是合法的，但是必须是学校官方的假期之内的实习，与有没有课没关系。没课，只要在学期之内也不算假期。所以master的孩子们是不可能去实习的。另外，实习一般也明确说明只要first 和second year的undergraduate。
Don’t be disheartened. 要咱们中国孩子的公司还是有的，要求也比较统一。主要有：
Big Four。这是最有希望的，believe me。无数前人经验证明，四大是最diversity，最不吝惜聘用外国人的employer，并且四家总共每年招聘人数为4,000-5,000。问题是，今年经济危机严重，赞助work permit需要公司付出额外成本；第二，SMEs大量减少招聘，其他一些大公司招聘人数有所减少，导致会计师，律师这些大所竞争空前激烈。比如，2008年pwc是18,000竞争1,200个职位。今年据说这一数字是22,000-25,000+和1,000。另外，Deloitte在c##被过滤##ulting和financial advisory两条线上不招外国人。
第五大，也就是Grant Thornton，在中国没什么名气。四大的revenue是二百到三百亿美元，GT的是五十亿美元。招聘人数一年200。赞助work permit。
这样的审计，税务，咨询公司要求是一样的。assurance和tax一样，UCAS 300，upper second degree。中国孩子即高考550-555+，本科80+。咨询要求稍高，UCAS 320-340，upper second。相应高考成绩不详，估计不超过580，听说的。成绩是硬性要求，硬性要求！HR和公司网页都很详细，不达标有无诸如丧亲友之类的特殊情况，百分之百rejection at the application stage，regardless the bonus, such as your master degree or even PhD degree。
另外难得就是open question了。好好答，在公司研究、行业研究、职位研究和答案修改上花的时间，跟HR看你的答案花的时间是成正比的。
面试一样在于准备，美国最好的律师说他的成功源于最充分的准备，他有五十个能变出各种兔子的帽子，无论对方丢出什么问题，他都能很好的应对。
面试和小组讨论的过程需要很好的在career c##被过滤##ultant和公司组织的event之中学习。切忌拿出国内辩论的那一套，打断人家说话，试图说人家的观点与问题无关，没有逻辑这样的非职业性的不友好的aggressive的言论和表现是致命的。必死必死！！！试图不让别人说话的必死。英语差的俺就不说了，这里英语是mother tongue，这样的公司最重要的一点是communicate with impact，英语不好显然是致命的。俺也是改了好久才走友好和乐于助人路线，从不打断，从不说no，以no开头回复人家的statement也是很常见的死法，。
整个过程bear in mind把公司的culture表现在个人性格和工作风格中，把公司需要的能力表现在所有的问题回答中。要做到lean answer，无关的答案只有负效果。
比如国内有味大哥申四大填个自己过了司考，最后面试十分煎熬，主要是质疑这位大哥对于assurance的commitment和genuine passion。
具体到中国孩子，回答好一个open question的重要性应该是超过有个什么计算机登记证或者其他的乱七八糟的，总之跟该行业没啥关系的证。但是课外活动要提到和解释，一定解释自己从中学到了什么，而一定是学到了公司需要的能力。
除了这样的公司，我还没有注意过更多的赞助work permit的公司。当然，很多孩子觉得四大很累然后钱一开始也不多，非伦敦一出来只有2w磅。但是考虑一下前三年公司赞助ACA考试，注会拿到手，第三年就是4w磅起。第三年回国内，去做finance advisory，再干两年，前人推荐说2wRMB每月有希望。
累是累，比起engineers，这样的涨幅还是人家望尘莫及的。需要的就是吃苦的决心和对该行业的genuine passion。
banking和investment banking竞争无限激烈。RBS的大部分职位不赞助work permit，只有以global开头的两个职位可以。global resturcturing和global transaction.这两个都是很finance的职位，一个大概是debt的re-financing，另一个大概是Merger & Acquisition。
HSBC有一个global banker什么的，除此之外貌似没有work permit sp##被过滤##or，并且某招聘职位已经进行到了2012年！当前闲着的年轻人数量可想而知。而global banker面临大量MBA的竞争，咱们小硕基本无望。
bank of america不记得了，好像有些部门可以。
investment banking和c##被过滤##ulting一般11月就deadline了。
Shell好像赞助work permit。
retail也是很好的，但是tesco和aldi貌似都不干这事儿。
总之，多做研究，多培养能力吧，应聘技巧超级超级超级重要，看看咱们master的教育模式就知道对employability的重视程度。
尽力争取，最好的安排是，十月入学，多走多看，party，shopping这些事情我倒不觉得无聊，只是对未来没有任何帮助，based on my价值观。第一年底之前完成第一次的网申，记住学校的资源和公司提供的资源。这样的话即使在最后一轮挂掉，也不超过2月，而在很早的阶段就挂掉，12个月也能重新申请，pwc是6个月。
这样安排的重要性在于，中国孩子在英国拿到学位，可以申请post study work visa with two years' full work permit。这样的work permit其实作用不大，因为像ACA的合同，一定是三年 一签，也就是说2年的work permit没有用，最终还是得找work permit sp##被过滤##or。
好处，好处就是12月前申请，挂掉，第二年十二月可以网申，这个时候没有读语言的同学来说很可能在国内，在国内网申，同时申请PSW，然后在国内笔试，完了之后book an interview，去英国，在一个月的时间内完成剩余的应聘流程。
而在去英国以前，九月到12月，可以在国内找一个合适的工作。注意跨国公司的话，有些公司一个招聘周期内只能申请一个国家的一个职位。比如PricewaterhouseCoopers，没有研究是不是这回事。但是shell之类的是不能同时申请两个国家的。具体情况参看FAQ或者打电话个HR。
Tricky thing，PwC和Deloitte都能在英国完成中国职位的求职过程。分别叫CIS和GUP项目。德勤那个在欧洲限制了六个大学，好像有四个是英国的，在美国也是六个大学。CIS不限大学。但是德勤的可以同时申请中国的和英国的职位，普华永道的不行。KPMG之前说过他家很无聊，在于我弄完国内的网申之后，笔试不能在线完成，而回国做，所以defer了。
国内的四大貌似比英国的惨很多，但是也有不同的voice，比如有人说水深火热，而且三年一万，五年两万的工资在当前的经济环境下无法兑现。不过也有人说无志于四大就别去四大，说自己和同事两年过了CICPA拿到了一次性一万的奖励，并且第五年顺利的make manager。总之找自己真正care about的的吧。何况不行还能走嘛。
至于回国找工作的，就九月回去，在英国travel两个月没啥意义，而且把国内的机会都错过了。国内的banking和四大还有其他的快销之类的管培现在有很多职位不限专业了，good luck。
国内的话，四大加起来招聘6,000-8,000人，并且国内的咨询部门在expanding，pwc明确提到了工业工程的专业，可喜可贺。
回国咱们的优势就出来了，almost mother tongue的英语在英国死活都是劣势，只要不拖后腿就万岁万万岁了，但是回国了，去那些全英文的面试还是很可以转文之的。
eligibility和time scale都是很重要的问题。尤其是全网申，eligibility，包括国籍和成绩，如果不行，不要浪费时间网申，换投别家，如果因为成绩发现有些公司不适合，可以看看制造业的，制造业中有一些只要UCAS 240-280的，本科2：2就够。
在英国经历一轮employability的培养绝对值得，再看看国内那些，明显感觉国内对于求职能力的培养差得不能再差，至少华科这方面的培养，完全不匹配华科毕业生在国内求职的层次，决不夸张，这里求职能力仅仅只从找工作前对机会的研究，application form一直到offer的过程。并且心理素质也得到了锻炼。
总之，找工作加油。这一波找不到，俺还要九月回国，还要第二年来英国，不要急不要急，master一年毕业了虽然中途忙得要死，但是省下俺一年到两年的时间，好的起点和明确的career path还是很重要的，男怕入错行嘛。
在英国还是中国看个人喜好，和其他的personal commitment，要考虑家人朋友男女朋友咯。不是那么轻易就决定好的。国内钱刚开始少点，头几年拼命的话底子好钱也来得很快的。会计和银行肯定是长得快的，而会计、GWY是不想干车间，或者觉得制造业穷的工业工程的孩子最佳的转行选择。
回国其实也麻烦，户口就难办，英国找个好工作五年也就永久居留了，加上读书的一年，只要四年，进四大的话，五年显然能办好永久居留，因为平均工资肯定超过3w磅。有人问我没工作怎么办永久居留，我不知道没工作要永久居留干什么。
边吃饭边写欠结构，各取所需。。。 |
|
|排行榜|小黑屋|Archiver|UKER.net
( 沪ICP备11021479号-1 ) 
狗仔卡
发表于 2010-2-4 17:18
QQ好友和群
QQ空间
腾讯微博
腾讯朋友
微信
收藏
顶
踩
提升卡
置顶卡
变色卡
抢沙发
显身卡
