讨论一下中国到底需要什么样的海归人士呢？

回首

归还是不归？恐怕一半以上（如果不是百分之九十的话）的留学生都会考虑的问题。就
是铁了心不归的人也会给自己几个理由，以达到一种平衡：或是告诉自己葡萄是酸的，
或是说葡萄虽然甜，可是我不一定吃得到，毕竟狐狸很多。

换过来想一想，中国是不是需要我这样的人。至少擅长于抱怨中国缺点的人，中国一点
也不缺，绝对是多一个不多，少一个不少。

那么，中国需要什么样的人呢？

第一位的，当然是有一技之长的人。中国需要你的本事，或者你的钱，亦或是你的名声
。本事是能带来近期效益的本事，大家都在寻找近期效益，作为一个国家更是如此。钱
呢，就是投资，不一定是自己腰包里的，当然不是乱投，互惠互利嘛，这个可以去查一
下“外商投资产业指导目录”，上面写明了国家希望你把钱投在什么地方；一方面看来
是让洋人赚了中国人的钱，实际上也把技术和管理留下来了。名声就更容易理解了，杨
诺贝尔就是最典型的例子，祖国把豪宅美女都贡献出来了，换了你，你归不归？

第二位的，有商业头脑的人。这种人不会抱怨什么空气不好啊，人口素质低啊，管理差
啊，如此等等。都象美国一样了，哪里还有我们的机会。现在为什么说中国才是land
of oppotunity，差距就是机会。有商业头脑的人会把缺点变成优点，人口素质低=人力
成本低，生活条件差=投资房地产和相关产业的机会......。这些人是在任何环境可以
如鱼得水的那一类，他们知道任何的东西生搬硬套都是不能生存的，任何一种经验、服
务或是商品，如果要进入中国就得以中国的价值观重新建构，所有取其精华，去其糟粕
；倒不是说美国的东西什么缺点，但是在美国work的东西，到中国必须本地化。连肯德
鸡都学会炸油条了，可见本地华的重要性了。所以要做一个好的海归，头一条就是不要
用“我们美国人”的眼光来看问题，那样的话你就失去价值了。

第三位的，是开拓者。就像当年去非洲的欧洲人，或是去西部的美国人。那些有勇气到
未知的环境里寻找机会的人。这样的人有很高的比例是牺牲了，不过回到自己成长的地
方，和那些从五月花号下船的人比，不需要太多的勇气。其实可以看看国内那些专门给
老外的BBS，上面也是抱怨声一片，但是大家有一个共识，“我们来自五湖四海，是为
了一个共同的目的，挣钱。”一个毫无中国背景的人可以fit in，我们又有何难呢。曾
经看到一个老美到偏远地区去搞风力发电，由衷的佩服这种在艰苦的条件下能保持热情
的人。

人生中有很多“徘徊在歧路”的时候，尤其是选择越多，决定越难。如果现在的中国和
三十年前一样，没有人会为归不归的问题烦恼。归与不归的思考，是一种利益最大化的
本能吧。

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